La contratación de febrero penaliza a las mujeres en calidad y cantidad
El paro ha bajado en febrero en 7.806 personas con respecto a enero, mejorando los datos de este segundo mes del año con respecto a 2018 y 2019, pero con claroscuros en el acceso a ese empleo.
“Si nos fijamos en las contrataciones, vemos que la mayoría de los que han accedido a un contrato son hombres, el 55%, estadística que se repite en los contratos más estables: los hombres firmaron 20.000 contratos indefinidos más que las mujeres en febrero. Las mujeres están penalizadas en todos los rangos de edad”, analiza Dulce María Moreno, secretaria de Formación Sindical e Igualdad de USO.
Este mes, ha subido la ratio de contrataciones indefinidas hasta el 11,18%. Esto se debe a que, de ellos, un 40% han sido conversiones, “en algunos casos, por llegar al fin del período límite de contratación temporal y pasar de forma natural a ser indefinidos, pero, en muchos casos, por la labor inspectora de aflorar contratos temporales en fraude de ley. La mayoría de estos, más de tres cuartos de las conversiones, han sido en Servicios”, expone Moreno.
En cuanto a la bajada del paro, también ha sido en Servicios el sector en el que más ha bajado en general. Ha subido en Agricultura y en el colectivo sin empleo anterior, “donde también se incluyen a los parados de larga duración, que han perdido su adscripción a un sector. Aquí, también, las mujeres están en desventaja: más de dos tercios de las personas que figuran en este colectivo son mujeres”, continúa denunciando la secretaria de Formación Sindical e Igualdad de USO, en una semana en la que, especialmente, la mirada se centra en denunciar las desigualdades que padece la mujer en la sociedad y en el mundo laboral.
La leve bajada de las estadísticas no debe hacer olvidar que “aún tenemos 3.246.047 parados registrados en España, de los cuales un 37% no cuentan ya con ningún tipo de cobertura social”.
