Aprobado el reglamento de la mesa negociadora del II Plan de Igualdad de Transcom
Esta semana se ha vuelto a reunir la mesa de la negociación a nivel Estatal del II Plan de Igualdad de Transcom. A ella han asistido por parte de USO, Yolanda Álvarez, del centro de trabajo de León, Marta Bellido, del centro de Sevilla, Carlos Casanova, del centro de Madrid y Ana Belén Palacios, nuestra secretaria de Igualdad en calidad de asesora
La reunión ha servido para establecer el reglamento del funcionamiento interno que tendrá la mesa negociadora del II plan de igualdad de la compañía de contact center.
En el reglamento se ha establecido la composición de la mesa que estará compuesta por 13 representantes por la parte empresarial y 13 por la parte social. Así como se ha definido en el mismo las funciones, la adopción de acuerdos, la confidencialidad, la solución extrajudicial de conflictos, la duración y vigencia y el calendario de las próximas reuniones.
Además en dicha reunión, se ha acordado que la redacción de las actas roten entre la parte empresarial y las secciones sindicales de USO y CGT, para lo cual acudiría a las reuniones una persona de cada una de estas secciones, exclusivamente para la elaboración del acta, sin voz ni voto, y contando su tiempo como horas sindicales a cargo.
Por último, la empresa, en la reunión, ha propuesto en relación al diagnóstico y a la encuesta para la plantilla, una metodología de trabajo de cara a las próximas reuniones para enviar con antelación la documentación a tratar en cada reunión para que la parte social pueda analizarla con anticipación y agilizar las reuniones. Desde USO propusimos que, en la medida que se pudiera, esta información se remitiera a entre 10 días y 15 días antes para poder estudiar con detenimiento la documentación y poder hacer las mejores propuestas y alegaciones a las mismas.
La Federación de Servicios de USO trabajará para que este plan recoja medidas eficaces en una igualdad real de trabajo de oportunidades entre trabajadoras y trabajadores de todos los centros de trabajo que pertenecen a la empresa Transcom.
